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Motivar na adversidade: o desafio dos líderes atuais.

Em tempos de ansiedade e medo frente às incertezas de nossa economia e mercado, estamos vivendo uma profunda revolução de valores dentro das empresas e instituições. O papel das lideranças que engajam colaboradores de maneira profunda e verdadeira, alinhando expectativas e crenças individuais aos valores maiores da organização, é cada vez mais necessário. Comprometimento e participação são artigos preciosos, que precisam ser estimulados e intensificados, a fim de garantir uma boa performance e produtividade. Mas como fazer isso? Um dos pilares da motivação de um indivíduo está em seus talentos, aquilo que ele faz de melhor, o que chamamos de propósito. Um líder eficaz é capaz de conduzir uma

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